Há mais de um século a psicologia dedica-se ao estudo da relação do indivíduo com seu trabalho. De início, seu objetivo era servir de suporte à administração, desenvolvendo técnicas de intervenção para aumentar a produtividade dos empregados. Com o passar do tempo, porém, seus temas diversificaram-se e hoje a área contribui consistentemente para a compreensão do significado, do valor e do papel do trabalho na vida de indivíduos e organizações. O livro analisa um leque de conceitos-chave do campo das psicologias organizacional, clínica e social do trabalho. Esta obra faz parte da Coleção Debates em Administração, que busca fornecer ao leitor informação sucinta a respeito dos assuntos mais atuais e relevantes da área de Administração.
Peso: | 0,2 kg |
Número de páginas: | 176 |
Ano de edição: | 2010 |
ISBN 10: | 8522107408 |
ISBN 13: | 9788522107407 |
Altura: | 18 |
Largura: | 12 |
Comprimento: | 1 |
Componente da série : | Livro |
Idioma : | Português |
Assuntos : | Humanidades & Sociologia |
Assuntos : | Psicologia comportamental |
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