Sinopse

Numa época em que a tecnologia e a pressa fragmentam nossa maneira de ver o mundo, faz-se necessário refletir sobre as consequências dessa velocidade nas relações humanas. Neste livro, Luiz Contro mostra como o trabalho em equipe foi contaminado por essas variáveis na pós-modernidade e propõe alternativas e soluções baseadas no método do psicodrama. Partindo de sua experiência com intervenções em equipes organizacionais e institucionais, ele questiona: como criar melhores condições para o fazer diário? Quais são os caminhos para a ampliação da autonomia, o aumento da consciência crítica, a implantação de dinâmicas mais espontâneo-criativas e menos cristalizadas? Como o trabalho pode ser integrado satisfatoriamente no dia a dia das pessoas? Leitura fundamental para psicólogos, estudantes e profissionais de RH.

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